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道县教育局2013年政务公开工作报告
  • 2015-02-13 16:25
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  • 来源:道县教育局
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道县教育局2013年政务公开工作报告

 

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和县人民政府关于政府信息公开工作的要求,结合我局2013年政务信息公开工作实际,编制完成了《道县教育局2013年度政务信息公开工作报告》(以下简称《报告》)。《报告》共分概述、主动公开信息情况、依申请信息情况、申请行政复议及提起行政诉讼的情况、政务信息公开机构人员及经费情况、政务信息公开工作存在的主要问题及改进措施等几个部分,其中《报告》所列数据的统计期限为本年度内。《报告》将通过道县教育网站向公众公布。如对报告有任何疑问,请与县教育局政务公开办公室联系(联系电话:5235656)。

一、基本情况

2013年,我局政务公开工作坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真按照《中华人民共和国政府信息公开条例》《道县政府信息公开规定》《开云体育里面的ob体育信息公开规定》《开云体育里面的ob体育信息公开实施细则》的要求,将政务信息公开作为全局的一项重要业务工作,强化管理措施,确保工作落实,切实为全社会提供优质高效的教育服务。

(一)加强领导,强化责任。召开2013年政务信息公开工作专题会议,对系统政务信息公开工作进行统一部署,明确政务信息公开的年度工作要点和公开重点。进一步落实政务信息公开分管领导、责任机构和工作人员,坚持做到定期研究政务公开工作规划、重大问题与工作部署,并通过目标管理手段强力推进工作落实。

(二)健全制度,规范程序。2013年,我局先后出台了《道县教育局行政审批事项办事指南》等重点领域公开制度。同时,教育局机关和系统各直属单位进一步细化了首问责任制、责任追究制等多项工作制度,促进了政务信息公开规范、有序运行。一是按照“政府信息以公开为原则,不公开为例外”的总体要求,认真落实主动公开制度、审核制度、依申请公开制度等制度。明确依申请公开申请受理、审查、处理、答复等各个环节的具体要求,对群众提出的政务公开申请,按照“7个工作日内予以回复”的公开承诺予以回复。二是健全政务公开工作机制。根据《开云体育里面的ob体育信息公开实施细则》,对政务信息公开工作职责、公开内容、公开程序等进行调研,认真研究《道县教育局政务公开工作实施方案》,努力推进政务公开实现制度化、规范化、系统化。

(三)履行义务,服务尽责。我局严格履行政务信息公开义务,按照《条例》、《规定》明确的政务公开重点,全面公开了规范性文件、重大决策、发展规划等内容,并认真办理了政务信息公开申请和意见投诉。对教育局行政审批事项的名称、分类、依据及承办机构全部向社会公开,并实行政务信息公开专项统计,按时完成县教育局2013年政务信息公开年度报告编制和公开工作。同时,不断改善服务方式,完善服务内容,提高服务质量。在教育局机关、县政府政务服务中心、县财政集中支付中心教育分中心、县教育资助管理中心、县学校财务管理中心、县教育研究培训中心等单位都设立了相应的公开服务查询点和咨询电话。2013年,我局共为社会公众提供查询服务3千余人次。

(四)规范管理,提高效率。我局采取切实有效的工作措施,不断规范政务公开管理工作,全面提高政务公开效率。一是加强学习培训。积极参加全县政务信息公开培训会,学习相关政策、法规、文件和《中华人民共和国政府信息公开条例》、《道县政府信息公开条例》、《开云体育里面的ob体育信息公开规定》、《开云体育里面的ob体育信息公开实施细则》等规章制度,进一步提高政务公开队伍工作水平。二是坚持重大决策公示制。对涉及群众切身利益的重大行政决策进行公示,听取群众意见。三是搞好政务公开信息收集工作。机关各科室在日常工作中对应公开的内容——机构信息、政策法规、行政公文、教育决策等主动公开信息和重点公开内容及时进行收集,确保信息收集的全面、及时。四是及时做好政务信息公开管理系统的网上信息录入,切实增强政务公开的时效性。

(五)创新载体,拓宽渠道。2013年,我局进一步加强道县教育网建设,在丰富和完善网站的内容和功能上下功夫。道县教育网在原设政务信息、组织机构、教育研究、招考信息、队伍建设、教育等12个板块共41个栏目及功能模块的基础上,又增设了党风廉政、学校风采、科学发展观、创先争优板块和栏目,覆盖了教育工作的各个方面。同时,我局还通政务公开栏、发布公告等形式,进一步方便群众办事,不断满足公众对政务信息公开的需求。

(六)加强监督,增强实效。我局认真执行《道县政府信息公开社会监督评议办法》、《道县政府信息公开规定》、《道县政府信息依申请公开办法》等制度和规定,主动接受人大代表、政协委员、企业代表、居民群众的监督评议。畅通政务公开投诉监督电话(5235656 5235502),及时受理群众投诉。2013年,我局没有收到一起政务信息公开投诉。

二、主动公开政务信息情况

(一)公开内容

2013年,我局主动公开政务信息408条。其中,法规类30条,占7.35%;人事类12条,占2.94%;行政审批25条,占6.13%;工作信息条240条,58.82%;其他101条,占24.75%。

2013年,我局机构信息、法规公文、行政决策、工作信息、行政审批、人事信息、财政信息、承诺事项、其他信息等9类事项进行了公开。

(二)重点公开内容

1.机构信息类:公开了教育局机关领导姓名、职务、简历、工作分工以及机构名称、内部处室及下属机构、工作职责、办公地址、联系电话。

2.法规公文类:公开了教育局机关制定的规范性文件。如《关于转发湖南省纪委《关于党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》的通知》、《关于进一步开展中小学离岗人员清理工作的通知》等。

3.行政决策类:公开了教育局重大行政决策和工作安排。如《关于印发2014年教育系统绩效考核评比办法的通知》《关于调整教育局领导分工的通知》等。

4.工作信息类:公开了教育局机关工作目标完成情况、重要工作进展、统计数据以及应急管理等重点工作情况。如《中共道县教育局委员会关于成立县教育局党委党的群众路线教育实践活动领导小组的通知》《关于举办道县“教学点数字资源全覆盖项目”教师全员培训的通知》等。

5.行政执法类:公开了教育局机关的执法依据,行政许可的事项、依据、条件、程序、期限以及申请材料目录、环境保护、食品卫生、校园安全、财务管理等情况,重大行政复议的受理以及决定情况,重大行政处罚决定。如《关于给予何田赐开除公职的处分决定》《关于给予吴志化开除公职的处分决定》等。

6.人事信息类:公开了全县中小学幼儿园人事干部及教师公选公招及录用情况。如《道关于进一步开展中小学离岗人员清理工作的通知》等。

7.财政信息类:公开了教育局机关及直属单位行政事业性收费项目、依据、标准,政府集中采购情况,学校基础设施建设及维修情况,重要专项经费分配使用情况,教材征订、招生考试及学校食堂管理情况等。如《道关于转发湖南省物价局湖南省财政厅 湖南省教育厅关于印发《湖南省教育收费公示制度实施办法》的通知》等。

8.承诺事项类:公开了教育局机关承诺办理事项完成情况及行政过错与责任追究。如《关于印发《道县教育系统创建湖南省卫生城市工作实施方案》的通知》等。

9.其他信息类:公开了教育局机关及整个系统的基本情况、规范化服务、招考政策、社会监督等信息,公开了面向社会的各项工作办事指南。

(三)公开形式

2013年,我局积极创新政务信息公开载体,大力拓宽政务公开的途径和渠道,切实提高政务信息公开的规范性和实效性。我局主要采用了以下几种方式开展政务公开:

1. 在县政府门户网站公开政务信息公开目录。

2. 在道县绩效考核网、政务大厅和道县教育网公开政务信息。

3. 公开资料。在县政务服务中心及教育局开展的各项专项工作中,置放公开资料,供办事群众免费领取。

4. 公开栏(屏)公开政务信息。

5. 利用新闻媒体平台,在国家、省、市、县的相关报刊、杂志及电视媒体上公开政务信息。

三、依申请公开情况

2013年全年未接到群众依申请公开政务信息。

四、申请行政复议、提起行政诉讼情况

2013年没有发生一起由政务公开引起的行政复议、行政诉讼和行政申诉。

五、政务信息公开机构及经费情况

(一)机构情况

我局成立了政务公开领导小组,明确责任科室,形成了政务信息公开各司其职、各负其责的整体联动机制。

(二)经费情况

工作经费实行实报实销,全年政务公开工作经费全部列入机关预算并落实到具体工作支出中。

六、政务信息公开工作存在的主要问题及改进措施

(一)主要问题

1. 政务公开的主动意识还需进一步增强。对政务信息公开工作的时效性、连续性重视不够,主动开展工作的意识还需进一步加强。如对政务信息公开指南、公开目录和政务信息的更新、录入不及时,政务信息公开还存在一定滞后性。

2. 政务公开的服务意识需要进一步加强。一些机关干部职工还没有真正树立“政务信息以公开为原则,不公开为例外”的工作意识,对政务公开持事不关己的工作态度,主动服务意识还不够。

3. 政务公开的队伍建设需进一步优化。政务信息公开工作人员对政务公开的职责、内容、程序的把握和运用还有一定差距,各种理论知识和实际业务能力还需要进一步提高。

4. 政务公开形式的便民性有待提高。网上填报内容不够充实,各项工作细节还需要进一步完善。

(二)改进措施

1. 进一步规范信息公开流程,完善政务信息公开内容审查和更新维护等工作制度,切实加强政务信息公开咨询服务工作,方便公众获取信息。

2. 将政务信息公开作为提高机关行政效能和规范化服务型政府建设的重要内容,纳入日常管理和目标考核之中,进一步加大对“政务信息以公开为原则,不公开为例外”意识的教育与培养,严格落实政务公开各项制度,使政务公开内化为公务员日常行为准则。

3. 积极参加上级组织的《政府信息公开条例》等法规、制度的培训,进一步提高全局政务公开队伍的实际工作能力,确保政务信息公开工作有序、高效开展。

 

 

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